Primul răspuns la care ne vom gândi auzind o astfel de întrebare, cu precădere în cazul celor care s-au mai dedulcit cu cele ale literaturii, nu poate fi decât unul singur: să numere steagurile!
Desigur, deși suntem înclinați să-i dăm dreptate lui Caragiale cam în toate cele care privesc societatea românească, poate nu este bine să ne plasăm de-a dreptul în turmentatele complicații din „O scrisoare pierdută”. Nu de alta, dar prefectul, prin lege, are atribuțiile sale precis determinate, iar printre acestea și aceea de a facilita și a asigura desfășurarea dialogului social între organizațiile sindicale, cele patronale și autoritățile administrației publice centrale și locale.
Clar și la obiect... dar numai în măsura în care în țara noastră litera legii nu ar conta cu precădere pentru „mujici”, în rest lucrurile aducând mai curând cu număratul steagurilor la care făceam trimitere mai sus.
Într-o astfel de atmosferă „moftologică” pare că funcționează și Instituția Prefectului din județul nostru, „foncția foncție” crezându-se a aduce după sine și viziunea asupra problemelor „de la care atârnă viitorul, prezentul și trecutul țării”.
Și totuși, onor „dăscălimea” hunedoreană, cam copleșită de „machiavelicurile” pe care le îndură cu nesfârșită răbdare, prin „faliții” sindicaliști, a găsit de cuviință să bage de seamă că „progresul” mult așteptat aduce din ce în ce mai mult cu „caii verzi pe păreți”.
Dar care sunt „cestiunile arzătoare la ordinea zilii” prin care sindicatele au îndrăznit să conteste epitropia prefecturală? Lista este lungă, dar dintre „mofturile” deranjante ar fi de amintit următoarele: neaplicarea integrală a dispozițiilor legale în ceea ce privește salarizarea și acordarea sporurilor pentru condiții de muncă, ignorarea unor sentințe judecătorești, discrepanțele salariale din educație, neplata orelor suplimentare etc.
„Infame” solicitări, ar fi de gândit dacă este să luăm în calcul refuzul convocării Comisiei de dialog social de la nivelul Instituției Prefectului Județul Hunedoara, din care strigă doar „enteresul și iar enteresul”.
Sincer, în cele din urmă, nu are-a face. „Delicatețurile” pe care onorabilul ocupant de funcție le poate revizui, dar fără a schimba ceva sau le poate schimba, dar fără să le revizuiască or fi esențiale, dar poate doar în cele ale „politichiei”...
Dar poate că „unde nu înțelegem noi politica”, bieți „nifiliști” colportori în ale educațiunii. Ce-ar mai fi atunci de făcut? Ne-ajută tot domnul Caragiale: „luptă, luptă si dă-i, si dă-i si luptă...” Adică „răsboiul”. Cât despre întrebarea din titlu, dați dumneavoastră un răspuns... „Moftangiilor!”
Sindicatul Învățământului Preuniversitar Județul Hunedoara continuă demersurile specifice și va picheta sediul Instituției Prefectului Județul Hunedoara miercuri, 22 martie 2023, între orele 13:00 -15:00.
Dezinteresul actualei guvernări privind
- finanțarea decentă a sistemului educațional,
- aplicarea integrală a dispozițiilor Legii cadru a salarizării personalului plătit din fonduri publice,
- acordarea majorărilor salariale în sistemul de învățământ
conduce la producerea unui dezechilibru social și ne aduce în imposibilitatea asigurării unui trai decent.
Suntem astfel determinați să mergem mai departe cu planul acțiunilor sindicale, până la rezolvarea problemelor cu care salariații din educație se confruntă.
Considerăm că finanțarea corespunzătoare a sistemului educațional și motivarea resursei umane din învățământ reprezintă condiții esențiale pentru a avea un sistem de educație performant în România.
Cerem de urgență Guvernului României să găsească soluții la următoarele:
a) rezolvarea problemei aplicării integrale a dispozițiilor Legii – cadru nr. 153/2017 pentru toate categoriile de salariați din învățământ, astfel încât toate categoriile de salariați din sistemul educațional să beneficieze de salariul de bază prevăzut de această lege pentru anul 2022;
b) identificarea unor soluții pentru creșterea veniturilor personalului didactic auxiliar;
c) adoptarea, în regim de urgență, a normativelor pentru personalul nedidactic și personalul didactic auxiliar, având în vedere că normativele care se aplică sunt din anul 1998;
d) aplicarea regulamentelor privind acordarea sporurilor pentru condiții de muncă, întrucât salariații din învățământ sunt singurele categorii de bugetari care nu beneficiază de acordarea acestor sporuri;
e) în noua lege de salarizare, grila propusă trebuie să poziționeze personalul din învățământ pe o treaptă superioară celei actuale în ierarhia funcțiilor bugetare, în raport de importanța socială a activității prestate;
f) remedierea anomaliilor actuale în ceea ce privește salarizarea celor care ocupă funcții de conducere, îndrumare și control, având în vedere că, după ce veniturile acestora au rămas nemodificate în ultimii patru ani, se constată că acestea sunt inferioare salariaților care ocupă funcții de execuție;
g) instituirea, prin lege, a regulii indexării anuale a salariilor personalului plătit din fonduri publice, cu rata inflației;
h) plata suplimentară a personalului din unitățile/instituțiile de învățământ nominalizat în echipele de proiecte finanțate din fonduri europene nerambursabile;
i) plata orelor suplimentare efectuate de personalul didactic auxiliar și nedidactic.
De asemenea, revenim cu solicitarea de convocare a Comisiei de dialog social de la nivelul Instituției Prefectului Județul Hunedoara.
În cazul în care solicitările noastre rămân fără rezolvare, angajații din educație vor continua cu următoarele acțiuni de protest:
1. Marș de protest I.S.J. Hunedoara – Prefectura Hunedoara și pichetarea sediului Prefecturii în 29.03.2023;
2. Pichetarea sediului Guvernului și a sediilor prefecturilor în luna aprilie 2023;
3. Miting și marș de protest desfășurat în București în luna mai 2023;
4. Declanșarea grevei generale în ultima decadă a lunii mai;
5. Alte acțiuni specifice.
Luni, 20 martie a.c., a avut loc ședința de lucru a Consiliului de Administrație al Inspectoratului Școlar Județean Hunedoara.
Pe ordinea de zi au fost înscrise următoarele probleme:
I. Solicitări de la unități de învățământ
II. Diverse
În cadrul ședinței au fost luate următoarele hotărâri:
I. Solicitări din partea unităților de învățământ, după cum urmează:
a. se aprobă solicitările din partea unităților de învățământ, conform Anexei 1.
II. Diverse:
1. Se acordă aviz transfer pentru 1 elev de la Liceul Tehnologic „Transilvania” Deva la Colegiul Național „Decebal” Deva, filologie bilingv franceză.
2. Se aprobă Procedura privind gestionarea situațiilor procesuale și trimiterea unei adrese în școli cu modele de anexe.
3. Se discută cazul unui elev și se propune evaluarea acestuia la nivelul școlii și sesizarea DGASPC pentru a fi luat în evidență.
4. Nu se va transmite la M.E. o informare cu privire la problemele discutate în cadrul Comisiei paritare de la nivelul I.S.J. Hunedoara.
5. Nu se vor face state de plată în afara EDUSAL pentru punerea în executare a sentințelor civile referitoare la plata sporului pentru condiții vătămătoare.
6. Nu este nevoie de avizul I.S.J. Hunedoara pentru învoirea unui număr de 160 de persoane din unitățile de învățământ din județ, lideri de grupe sindicale, pentru a participa la Consiliul liderilor S.I.P. Județul Hunedoara.
Anexele la care se face referire în articol sunt postate la rubrica ISJ HUNEDOARA–CONSILIUL DE ADMINISTRATIE.
S.I.P. Județul Hunedoara, o organizație a și pentru membrii de sindicat, încearcă, prin deciziile adoptate de organele sale de conducere să vină în sprijinul membrilor săi de sindicat și în momentele în care aceștia se confruntă cu dificultăți care nu se leagă în mod direct de activitatea profesională.
În acest sens, începând cu anul 2014 S.I.P. Județul Hunedoara a inițiat și dezvoltat un program social menit să vină în sprijinul membrilor de sindicat. Funcționarea acestui program social este reglementată prin Statutul S.I.P. Județul Hunedoara, respectiv prin Anexa V a acestuia.
În prezent, sumele alocate acestui program social, în conformitate cu Statutul S.I.P. Județul Hunedoara, Anexa V, pot reprezenta cel mult 10% din totalul veniturilor organizației, fiecare membru de sindicat putând beneficia de un ajutor social o singură dată pe an, cu excepția ajutorului de deces sau a situațiilor deosebite.
Se pot acorda ajutoare sociale pentru:
a. deces;
b. refacerea sănătății;
c. alte situații.
Pentru a beneficia de ajutor social, un membru de sindicat trebuie:
a. să fie membru al organizației de minimum 6 luni;
b. să aibă achitată la zi cotizația de membru;
c. să fie în una din situațiile în care se poate acorda un ajutor social.
Pentru acordarea unui ajutor social se înaintează, prin liderul de grupă sindicală, respectiv liderul organizației de zonă, în atenția Biroului Executiv, următoarele documente:
a. cerere vizată de liderul grupei sindicale - modelul este atașat prezentului articol;
b. acte justificative (certificat de naștere, căsătorie, deces, medicale, declarație pe propria răspundere autentificată de notar etc.) în xerocopie, funcție de tipul de ajutor social solicitat;
c. copie B.I./C.I.
Biroul Executiv analizează și, după caz, aprobă cererile de ajutor social în fiecare lună.
Se pot acorda ajutoare sociale pentru deces după cum urmează:
a. decesul membrului de sindicat;
b. decesul soțului/soției/copilului membrului de sindicat;
c. decesul unui alt membru al familiei aflat în întreținerea acesteia (părinți, socri etc.).
Se pot acorda ajutoare sociale pentru refacerea sănătății membrului de sindicat după cum urmează:
a. afecțiuni grave, operații complexe, spitalizare peste 28 zile etc.;
b. afecțiuni, intervenții cu grad de dificultate mediu, spitalizare peste 14 zile etc.;
Se pot acorda ajutoare sociale și pentru alte situații, bine motivate.
Cuantumul ajutoarelor sociale acordate, la nivel de categorie de ajutor social, se stabilește de către Biroul Executiv, cu încadrarea în fondurile alocate. Acest cuantum, pe fiecare tip de ajutor social, poate fi identificat în cadrul documentelor atașate acestui articol (Precizări privind acordarea ajutoarelor sociale începând cu...).
În funcție de evoluția veniturilor S.I.P. Județul Hunedoara, Biroul Executiv decide, în conformitate cu prevederile statutare, asupra tipurilor de ajutoare care se acordă, precum și asupra cuantumului ajutoarelor sociale acordate.
Între documentele atașate acestui articol, pot fi consultate listele cu ajutoarele sociale acordate de S.I.P. Județul Hunedoara începând cu anul 2014.
Numărul
curent |
Titlul
documentului |
Dimensiune
(octeți) |
Extensia
documentului |
Data
atașării |
1 | Ajutoare sociale acordate în anul 2014 | 160.691 | APPLICATION/PDF | 2020-02-28 13:48:59 |
2 | Ajutoare sociale acordate în anul 2015 | 163.023 | APPLICATION/PDF | 2020-02-28 13:48:26 |
3 | Ajutoare sociale acordate în anul 2016 | 204.351 | APPLICATION/PDF | 2020-02-28 13:47:48 |
4 | Ajutoare sociale acordate în anul 2017 | 351.497 | APPLICATION/PDF | 2020-02-28 13:47:02 |
5 | Ajutoare sociale acordate în anul 2018 | 800.579 | APPLICATION/PDF | 2020-02-28 13:46:22 |
6 | Ajutoare sociale acordate în anul 2019 | 764.380 | APPLICATION/PDF | 2020-02-28 13:45:38 |
7 | Ajutoare sociale acordate în anul 2020 | 847.510 | APPLICATION/PDF | 2020-02-28 13:44:49 |
8 | Ajutoare sociale acordate în anul 2021 | 905.635 | APPLICATION/PDF | 2021-04-28 16:10:36 |
9 | Cerere pentru acordarea ajutorului social | 47.729 | APPLICATION/PDF | 2020-02-28 13:43:57 |
10 | Precizări privind acordarea ajutoarelor sociale începând cu 01.04.2018 | 215.394 | APPLICATION/PDF | 2020-02-28 13:41:41 |
11 | Precizări privind acordarea ajutoarelor sociale începând cu 01.09.2016 | 170.334 | APPLICATION/PDF | 2020-02-28 13:43:16 |
12 | Precizări privind acordarea ajutoarelor sociale începând cu 01.09.2017 | 190.398 | APPLICATION/PDF | 2020-02-28 13:42:37 |
13 | Precizări privind acordarea ajutoarelor sociale începând cu 01.09.2019 | 239.645 | APPLICATION/PDF | 2020-02-28 13:40:45 |